{! job.appellationlibelle !}
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Le titulaire de ce diplôme exerce son activité au sein d'une entreprise de menuiserie ou d'agencement. Il fabrique les pièces d'adaptation et d'ajustement des menuiseries (portes, fenêtres, volets, placards, escaliers) et du mobilier, et les installe. Il réalise également des travaux d'isolation et d'étanchéité en atelier, pour la découpe et l'assemblage des ouvrages, ou sur chantier, pour leur mise en place. Il connaît les différents matériaux (bois, matériaux dérivés, matériaux associés comme l'aluminium, les mousses) les principales techniques d'usinage du bois et les étapes de fabrication. Sur le chantier, il sait adapter la pose aux contraintes de structure, d'étanchéité et de confort. Par ailleurs, il doit organiser et sécuriser son intervention et veiller au tri et à l'évacuation des déchets.
L'entreprise et son environnement : les intervenants (maître d'ouvrage, maître d'œuvre, sous-traitants, autres corps de métier du bâtiment) et leur rôle. Le statut juridique de l'entreprise ; son organisation et domaines d'intervention et ses responsabilités. La communication technique : maîtrise de l'expression graphique (dessins d'ensemble, de définition, de détail, de fabrication... des conventions, des codes et des langages de représentation. Utilisation de logiciels professionnels mais aussi connaissance artistique (motifs, styles décoratifs) Les ouvrages : identification des différents types d'ouvrages : menuiseries extérieures (portes, fenêtres... ; menuiseries intérieures (portes, placards, escaliers... ; mobilier (rangements, comptoir, présentoir... et agencement divers (plafonds et façades décoratives... Étude de leur mode de construction et d'installation. Les matériaux et les produits : le bois (massif, lamellé, stratifié ... ; les matériaux et produits en plaques (contreplaqués, panneaux de particules, produits stratifiés, produits verriers... Les produits de jointoiement, de calfeutrement, de fixation et d'assemblage, de traitement, de préservation et de finition. Leurs caractéristiques physiques et mécaniques. Les procédés et processus de réalisation : moyens et des techniques de production ; usinage par enlèvement de matière ; assemblage et montage ; finition ; manutention ; stockage ; chargement, transport et pose. Étapes d'une fabrication ou d'une installation. Organisation et agencement du poste de travail en atelier ou sur site. La santé et la sécurité au travail : étude des principaux risques d'accident et d'atteinte à la santé. Les mesures de prévention et les conduites à tenir en cas d'accident. La protection de son poste de travail et de l'environnement. Le contrôle et la qualité : les indicateurs de la qualité ; les causes de non qualité ; les types et moyens de contrôle. La maintenance des matériels : maintenance préventive et corrective (type, nature, durée, périodicité de l'intervention) Analyse des causes de dysfonctionnement. La période de formation en milieu professionnel est de 14 semaines.
Coût de la formation : Consulter l'organisme
3214 heures
En centre https://eduscol.education.fr/referentiels-professionnels/b183.html
Contrat d’apprentissage
Pour un acces en apprentissage : Il faut etre age de 15 a 29 ans au debut du contrat d apprentissage. Les jeunes de 15 ans peuvent signer un contrat d apprentissage s ils ont accompli la scolarite du college, jusqu en fin de 3e. Les jeunes ayant 15 ans avant le terme de l annee civile, peuvent etre inscrit, sous statut de stagiaire pour debuter la formation en septembre. Aucune limite d age si l apprenti est reconnu travailleur handicape.;
MARTINS Loica (Chambre de Commerce et d'Industrie de Grenoble)
0476282637
loica.martins@grenoble.cci.fr
Vous serez salarié pendant que vous formerez en alternance en centre de formation et en entreprise. La formation est financée par l’OPCO de votre employeur. Durant cette formation, vous êtes salarié et percevez une rémunération. Avant de vous inscrire, cherchez un maître de stage !;