Cultiver la diversité : maximiser le potentiel des profils atypiques en entreprise

Centre de formation sanitaire et social Paris-Saclay (CFSS Paris-Saclay)

LES ULIS

Objectif général : Professionnalisation

Mieux comprendre le fonctionnement et les besoins des personnes atypiques Favoriser leur intégration au sein de l'équipe Maximiser le potentiel des profils atypiques Fidéliser ces profils et en faire un atout pour l'entreprise

Contenu

Journée 1 : Définitions et caractéristiques des personnes atypiques Les avantages des profils atypiques en entreprise Les défis des profils atypiques en entreprise Comment mettre en place une communication efficace Les besoins spécifiques des profils atypiques et gestion du stress Stratégies adaptées de développement professionnel. Journée 2 : L'intégration des profils atypiques Leadership et créativité des profils atypiques Comment s'adapter à la diversité au sein de l'équipe

Coût de la formation

Coût de la formation : Consulter l'organisme

Nombre d'heures

14 heures

Modalité

En centre https://www.cfss-parissaclay.fr/cultiver-la-diversite-maximiser-le-potentiel-des-profils-atypiques-en-entreprise-view-45-86.html

Pré-requis

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Contact :

Centre de formation sanitaire et social Paris-Saclay

01 85 41 00 18

contact@cfssps.fr

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