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Prendre contact avec des employeurs pour développer des modes de coopérations. - Aider et conseillers les employeurs pour le recrutement. - Aider les employeurs pour l'intégration des différents publics de l'analyse des besoins à la mobilisation de mesures et de prestations adaptés. - Définir les modalités de collaboration avec les employeurs. - Contribuer à l'insertion durable des publics dans l'emploi. Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable. - Inscrire ses activités dans les missions de sa structure. - Respecter les principes éthiques du métier. En fonction du contexte de travail, spécialisation dans un champ spécifique de l'insertion. - Analyser sa pratique pour la faire évoluer.
Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un dialogue partage - Informer une personne ou un groupe sur les ressources en matière d'insertion et les services dématérialisés. - Analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostique partagé. - Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte. - Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenariat pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies. - Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité dans un environnement numérique. Accompagner les personnes dans leurs parcours d'insertion sociale et professionnelle. - Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle. - Accompagner une personne à l'élaboration de son projet professionnel. - Accompagner la réalisation des projets professionnels. - Concevoir des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnelle des publics. - Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion. - Analyser sa pratique professionnelle. Mettre en oeuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l'insertion professionnelle. - Déployer dans une démarche projet, des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle. - Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement. - Faciliter l'intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel. - Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable.
Coût de la formation : Consulter l'organisme
931 heures
En centre https://diplome.m2iformation.fr/diplomes/devenez-conseiller-en-insertion-professionnelle/
Niveau d’entrée : Bac;Connaissance ordinateur et internet.;
M2I Formation - Maison Internationale de l'Informatique
01 44 53 36 30
diplome@m2iformation.fr